Painel de Oportunidades | HUMUS

PAINEL DE OPORTUNIDADES

Assistente Técnico (Laboratório de Ciências)

Local:

Instituição de Ensino localizada na Zona Sul de São Paulo

Formação Acadêmica:

Técnico concluído em Química, Física, Biologia ou áreas correlatas

Fundamental:

Conhecimentos e interesses na área de Ciências da Natureza. Ter atuado em Laboratório, auxiliando no planejamento e na compra de insumos da área. Habilidade de organização para separar e montar experimentos para aulas no Ensino Fundamental. Zelar pela manutenção e ordem das salas, além de controlar materiais. Atender demanda dos professores, participar de reuniões, planejamento de aulas e Feira de Ciências. Desejável ter experiência em laboratório de instituições de ensino. Perfil colaborativo, com visão de equipe e autonomia para execução de tarefas.

Benefícios:

Seguro de vida, vale transporte , Assistência Médica (Porto Seguro plano bronze II) e Cartão alimentação Alelo.

Regime de contratação:

CLT

Salário: 

Informar pretensão salarial

Orientador(a) Pedagógico(a) Educacional

Local: 

Colégio Bandeirantes (São Paulo - SP)

Formação: 

Superior em Pedagogia e Pós-Graduação na área educacional, preferencialmente em Alfabetização; Desejável formação em Orientação Educacional, Psicopedagogia, Psicologia (como 2ª formação) e Gestão.

Fundamental: 

Experiência comprovada como Orientador(a) Pedagógico(a) Educacional ou Coordenação Pedagógica do Fundamental I, com foco em atividades de Orientação.

Conhecimentos Técnicos: 

Domínio para produção de material didático, considerando os aspectos da BNCC e outros currículos, bem como propostas pedagógicas inovadoras. Conhecimento em conceitos de alfabetização (sondagens, hipóteses silábicas, intervenção no processo de aprendizagem da escrita) e Metodologia para Ensino de Matemática (resolução de problemas e os jogos). Experiência em avaliação normativa, tematização da prática e ferramentas tecnológicas de aplicação educacional (apps e outros).  

Principais Atribuições:

Junto aos Professores (captação, análise de material produzido, formação em serviço e avaliação de desempenho). Processo de ensino (análise do conteúdo, recursos e processos avaliativo). Processo de aprendizagem (resultados e instrumentos avaliativos, recuperação e potencialização). Junto às Famílias (captação, retenção, adaptação, resultados, reuniões de pais e atendimentos). Gestão Curricular e Gestão Administrativa (recursos físicos e institucional).

Perfil:

Habilidade de relacionamento interpessoal e gerenciamento de conflitos, com estabilidade emocional. Capacidade de influenciar e mobilizar a equipe para avanços e metas institucionais (foco em resultados com atenção ao nível de qualidade da instituição). Autonomia para realizar as atividades. Olhar sistêmico para compor análises curriculares. Estar atento(a) às novidades e inovações do segmento.

Carga horária:

20 horas/aula semanais.

Salário: 

Enviar pretensão salarial.

Coordenador(a) de Relacionamento com o Mercado

Local: 

Instituição de Ensino localizada na região central de São Paulo

Formação: 

Ensino Superior completo e especializações. Desejável inglês avançado

Fundamental: 

Sólida experiência em Gestão de equipes, voltadas para a captação e relacionamento com clientes. Expertise para acompanhar resultado de processos seletivos e agregar valor ao cliente. Capacidade para realização de eventos e ações de fidelização. Habilidade para criação de vínculos com Instituições do Ensino Médio, bem como o Mercado Corporativo. Condução de régua de captação através de área de Call Center. Cumpridor de orçamento do setor.  Perfil com alta performance comercial, liderança e estrategista em relacionamento com o cliente.

Benefícios:  
Contratação CLT, A.M/O/Seguro de Vida/ VT/VR e bolsa de estudos graduação e pós-graduação

Salário: 

Enviar pretensão salarial.

Assistente Técnico (STEAM)

Local:

Instituição de Ensino localizada na Zona Sul de São Paulo

Formação Acadêmica:

Técnico concluído em Eletrônica, Eletrotécnica, Automação Industrial ou Informática

Fundamental:

Conhecimentos nas áreas de Eletrônica, Eletrotécnica, Automação Industrial ou Informática, bem como ter interesses em Ciências Exatas e da Natureza, com ênfase na área experimental. Ter atuado em Laboratório. Hábil para realizar planejamento e solicitação de compras dos insumos para as aulas. Capacidade para organizar, separar e montar kits para as aulas do Ensino Médio. Habilidade em manter salas e equipamentos em ordem e prontas para uso, além de controlar entrada e saída de materiais. Atender demandas de professores e alunos. Atuar em organização de eventos científicos juntos aos professores. Perfil proativo, colaborativo e com foco de qualidade na apresentação de suas tarefas.

Benefícios:

Seguro de vida, vale transporte , Assistência Médica (Porto Seguro plano bronze II) e Cartão alimentação Alelo.

Regime de contratação:

CLT

Salário: 

Informar pretensão salarial

Professor(a) Polivalente de 1º ao 3º ano do Ensino Fundamental I 

Local: 

Colégio Bandeirantes (São Paulo - SP)

Formação: 

Superior em Pedagogia e Pós-Graduação e/ou cursos de extensão em Alfabetização.

Fundamental: 

Experiência comprovada como Professor(a) de Ensino Fundamental I (1º ao 3º ano). Familiaridade com o uso de tecnologias em sala de aula.

Conhecimentos Técnicos: 

Experiência em alfabetização, sondagens, hipóteses silábicas e intervenção no processo de aprendizagem da escrita. Experiência em conceitos de Matemática, metodologia para ensino de Matemática, assim como resolução de problemas, trabalho em grupo e interdisciplinaridade. Elaboração de materiais didáticos, planos de ensino, plano de aula e ferramentas tecnológicas de aplicação educacional. 

Perfil:

Consciência acadêmica, domínio dos conteúdos com clareza de objetivos, oralidade, didática e domínio de grupos em diferentes situações e ambientes. Ter afetividade na construção de vínculo e rigor de modo respeitoso, gerenciando as dificuldades com estabilidade emocional. Habilidade para a integração, empatia, capacidade de ouvir e relacionar-se com diferentes públicos.  

Carga horária:

20 horas/aula semanais - a princípio.

Salário: 

Enviar pretensão salarial.

Diretor(a) Pedagógico(a) – São Paulo/SP

Local: 

Instituição de Ensino localizada na zona sul de São Paulo

Formação: 

Imprescindível graduação em Pedagogia com especialização em Administração Escolar

Fundamental: 

Sólida experiência em Gestão Pedagógica. Habilidade para a gestão administrativa e pedagógica da unidade educacional. Participação em reuniões para tratar de problemas disciplinares e questões de aprendizagem dos estudantes. Atuação na gestão de inadimplência e evasão dos alunos. Interação direta com a área de RH da instituição com o objetivo de motivar e reter talentos, além da prevenção de ações trabalhistas.

Conhecimentos:

Liderança pedagógica  e ações para alcance de resultados quantitativos e qualitativos. Conhecimento em metodologias ativas, tecnologias educacionais e desing thinking.  Cursos voltados para Liderança e planejamento estratégico são desejáveis.

Salário: 

Enviar pretensão salarial.

Coordenador(a) de Comunicação e Marketing

Local: 

Instituição de Ensino localizada na zona sul de São Paulo - SP

Formação: 

Ensino Superior completo em Propaganda e Marketing, Comunicação Social, Relações Públicas ou áreas correlatas. Pós-graduação ou especializações em Comunicação e MKT Digital e inglês avançado.

Fundamental: 

Sólida experiência em Gestão e desenvolvimento de planos de Comunicação e Marketing, especialmente em Instituições de Ensino. Habilidade para elaborar, executar e mensurar planos estratégicos das áreas de Comercialização, Marketing e Comunicação. Expertise para assessorar a Diretoria e outros setores da empresa; administrar recursos materiais e financeiros; participar da formulação de políticas internas. Elaborar conteúdo digital: estratégias e focos de cada ciclo para divulgação nos canais digitais (redes sociais, sites próprios e terceiros) e Mídias off-line: ações off-line e eventos de captação. Desenvolvimento de novas ferramentas de Mkt com foco em geração de leads. Perfil focado em resultados, voltado para o engajamento de equipe, provedor de alianças internas e disseminador de informações com agilidade.

Conhecimentos:
Gestão de mídias sociais; Gestão SEO e Google; Campanhas de e-mail marketing; estratégias de inbound marketing.

Salário: 

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Benefícios:A.M/O; refeição no local, vale-alimentação, vale-transporte ou estacionamento, seguro de vida, bolsa de estudos para até 2 filhos

Coordenador(a) de Tecnologia da Informação - T.I

Local: 

Instituição de Ensino localizada na zona sul de São Paulo - SP

Formação: 

Ensino Superior completo em Sistemas da Informação, Tecnologia da Informação, Engenharia ou áreas correlatas. Pós-graduação na área e inglês intermediário.

Fundamental: 

Experiência em Gestão de equipes de T.I,  com times de infraestrutura e equipes multidisciplinares (Segurança, redes, telefonia, banco de dados, CFTV),  especialmente em Instituições de Ensino. Habilidade para responder por atividades de sustentação, life cycle e implementação de novas ferramentas. Expertise para liderar projetos de transformação digital, alinhados aos projetos acadêmicos e às modernas tecnologias educacionais. Domínio para gerenciamento e renegociação de contratos. Capacidade para elaborar processos e gerar indicadores da área. Perfil proativo, voltado para interação e atendimento ao cliente interno.

Conhecimentos:
Implantação do RM – Totvs; gestão (ITSM) utilizando padrões de mercado (ITIL). Desejável certificação ITIL/COBIT e experiência com operação de Infra/Serviços na Nuvem

Salário: 

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Benefícios:
A.M/O; refeição no local, vale-alimentação, vale-transporte ou estacionamento, seguro de vida, bolsa de estudos para até 2 filhos

Professor(a) de Português - Fundamental II (8° e 9° anos)

Local: 

Colégio localizado na zona sul de São Paulo.

Formação: 

Licenciatura em Letras e Pós-Graduação Latu ou Strictu Sensu.

Fundamental: 

Sólida experiência comprovada como Professor(a) de Português no Fundamental II – séries finais (8° e 9° anos). Familiaridade com o uso de tecnologias em sala de aula.

Salário: 

Enviar pretensão salarial.

Carga horária:  

23 horas/aula semanais

Benefícios:  

Assistência Médica e Odontológica, VA, VT, Cesta básica, Estacionamento, Subsídio à Formação, Licença Maternidade e Paternidade Ampliada, entre outros

Coordenador(a) de Departamento
Pessoal

Local: 

Instituição de Ensino localizada na zona sul de São Paulo - SP

Formação: 

Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou correlatos. Desejável pós-graduação.

Fundamental: 

Experiência em Gestão de equipe de Dpto. Pessoal em Instituições de Ensino. Habilidade para supervisionar e executar os serviços de administração de pessoal: apurar folha de pagamento; entregar obrigações trabalhistas e previdenciárias; realizar cálculos de folha e recolhimento de tributos; providenciar admissões, rescisões e férias. Capacidade para elaborar processos e coordenar solicitações em conformidade com as leis trabalhistas. Ser responsável por Relações Sindicais e acompanhar relações trabalhistas junto ao jurídico. Domínio da gestão de sistema de ponto e apuração de horas trabalhadas, bem como gestão de benefícios. Perfil com senso de urgência, voltado para reestruturação de área, com expertise para revisão de práticas atuais e construção de políticas alinhada à cultura da organização.

Conhecimentos:
Alto nível de conhecimento na área de Dpto Pessoal, especialmente em folha de pagamento do segmento educacional. Ter atuado com implantação do módulo RH – Totvs.

Salário: 

Enviar pretensão salarial
Benefícios:
A.M/O, refeição no local, vale-alimentação, vale transporte ou estacionamento, seguro de vida, bolsa de estudos para até 2 filhos.

Analista Sênior de Departamento Pessoal

Local:

Instituição de Ensino localizada na zona sul de São Paulo - SP

Formação:

Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou correlatos. Desejável pós-graduação.

Fundamental:

Sólida experiência na área de Dpto Pessoal de Instituições de Ensino Básico (Colégios). Domínio para  executar os serviços de administração de pessoal, principalmente a realização de folha de pagamento (processo de internalização). Habilidade em entregar obrigações trabalhistas e previdenciárias; realizar cálculos de folha e recolhimento de tributos; providenciar admissões, rescisões e férias. Capacidade para elaborar processos e coordenar solicitações em conformidade com as leis trabalhistas. Ser responsável por Relações Sindicais e acompanhar relações trabalhistas junto ao jurídico. Gestão de sistema de ponto e apuração de horas trabalhadas, bem como gestão de benefícios. Perfil proativo, em busca de ascensão profissional, com expertise para revisão de práticas atuais e construção de políticas alinhadas à cultura da organização.

Conhecimentos:

Alto nível de conhecimento na área de Dpto Pessoal, especialmente em folha de pagamento do segmento educacional. Ter atuado com implantação do módulo RH – Totvs, será um diferencial.

Benefícios:  

Salario competitivo, A.M/O, refeição no local, vale-alimentação, vale transporte ou estacionamento, seguro de vida, bolsa de estudos para até 2 filhos.

Salário: 

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